informations générales
Accès au lieu de travail:
- En voiture :Il y a un accès à un parking gratuit au sein de l'établissement
- En transports en commun : L'entreprise prend en charge les frais de transport à hauteur de 75%
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#restonsconnectesanosvaleurs#veneznousrejoindre
CDD Gestionnaire dossier congés
Description du poste :
Afin de renforcer nos équipes, nous recrutons 5 Gestionnaires administratifs au sein du service Congés (F/H).
A pourvoir au 03 février 2025 jusqu'au 03 octobre 2025.
Nous assurons en interne la formation des collaborateurs et leur accompagnement.
Vos principales missions seront :
Le traitement des Déclarations Sociales Nominatives (DSN) émanant des entreprises du bâtiment. Ce traitement permet de calculer les droits et les indemnités congés des salariés du BTP.
Prendre en charge la gestion des rejets/anomalies émanant de la DSN, afin de fluidifier son intégration dans notre système d'information,
Traiter les retours des comptes-rendus d'anomalies des entreprises,
Contrôler la cohérence et la validité des données déclarées par les entreprises en conformité avec la réglementation et avec les procédures métiers,
Informer les entreprises des corrections de paramétrage à effectuer (réponses types)
La gestion du paiement des congés
Traiter les demandes de congé ou d'indemnités compensatrices, les demandes de mise à jour de dossiers (RIB, adresses) ou demandes de renseignements
Traiter les anomalies détectées sur les départs en congés
Traiter les retenues sur salaires transmises par les services fiscaux (avis à tiers détenteur).
Diplôme et expériences professionnelles :
Vous êtes, idéalement titulaire d'un diplôme de niveau BAC
Et/ou vous justifiez d'une expérience professionnelle similaire (gestion administrative de dossiers).
Compétences et aptitudes :
Vous êtes dynamique, curieux, méthodique et disposez d'une capacité d'analyse ;
Vous avez l'esprit d'équipe ;
Vous maîtrisez les outils de bureautiques et la saisie de données et êtes à l'aise avec le pack office (WORD, EXCEL et OUTLOOK) ;
Vous maîtrisez la langue française (orale et écrite) et avez une bonne capacité rédactionnelle.
Rejoignez-vite notre association !
Vos avantages :
- Prime de 13ème mois,
- Flexibilité du travail : horaires variables,
. Télétravail après 6 mois d'ancienneté,
- Mutuelle groupe et ayant droits, prise en charge par l'entreprise à 70%,
- Restaurant d'entreprise,
Et la liste est non exhaustive.
Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 8 mois